A partir de outubro, o sistema de pensões em Espanha sofreu uma série de alterações relevantes no seu cálculo.
Estes ajustamentos visam adaptar o sistema à realidade demográfica, económica e social do país, garantindo a sua sustentabilidade e equidade. A seguir, explicamos os principais aspectos desta reforma e como eles podem afetar os futuros pensionistas.
Anteriormente, para o cálculo da base regulatória da pensão de aposentadoria eram considerados os últimos 25 anos de contribuições. Com a nova reforma, este período será progressivamente alargado até atingir os 35 anos em 2027. Esta mudança busca oferecer uma imagem mais completa e realista da vida profissional do beneficiário.
Para ter acesso à pensão máxima será necessário ter contribuído com um mínimo de 38 anos e 6 meses, em vez dos 37 anos que anteriormente eram exigidos. Este fator ajustará automaticamente o valor das novas pensões à evolução da esperança de vida.
Se a esperança de vida aumentar, as pensões serão reduzidas proporcionalmente para garantir a sustentabilidade do sistema. No entanto, este fator será revisto a cada cinco anos.
As pensões serão reavaliadas anualmente com o Índice de Preços no Consumidor (IPC) do ano anterior, garantindo assim a manutenção do poder de compra dos pensionistas.
As penalidades para a reforma antecipada são mais rigorosas, especialmente para aqueles com carreiras contributivas mais longas. No entanto, mantém-se a possibilidade de reforma antecipada para os trabalhadores com longas carreiras contributivas.
São introduzidos novos bónus para pessoas que decidam prolongar a sua vida profissional para além da idade legal de reforma. Além disso, são implementados complementos de pensões para reduzir a disparidade de género nas pensõesbeneficiando mulheres que tiveram filhos.
Dada a crescente flexibilidade no mundo do trabalho e a tendência para modelos de trabalho a tempo parcial, Foram introduzidas medidas específicas para este grupo.
O cálculo da base regulatória dos trabalhadores a tempo parcial será melhorado, procurando equipará-la, na medida do possível, à dos que trabalham a tempo inteiro.
Foi estabelecida uma revisão das pensões mínimas com o objectivo de garantir que estes pensionistas mantêm o seu poder de compra e são menos afectados por possíveis flutuações económicas. É uma medida que visa proteger os grupos mais vulneráveis.
Conscientes da precariedade que afecta muitos jovens no mercado de trabalho, Está previsto um estudo detalhado para determinar como garantir os seus direitos de pensão no futuroapesar de carreiras contributivas descontínuas ou de baixos salários.
Embora o sistema público de pensões seja o pilar fundamental, Busca promover a cultura da poupança individual por meio de planos de previdência privada, oferecendo incentivos fiscais e outras vantagens para quem decidir complementar a futura pensão.
Foi estabelecido o compromisso de rever periodicamente o sistema de pensões, tendo em conta factores demográficos, económicos e sociais. Esta adaptabilidade permitirá que o sistema responda melhor às novas necessidades da sociedade..
Dada esta nova realidade, é aconselhável que as pessoas planeiem antecipadamente a sua reforma. Isso pode variar desde economias individuais adicionais até uma revisão de sua carreira de listagem.a procurar aconselhamento profissional para compreender como essas mudanças podem afetá-los pessoalmente.
